Documents

• Beauregard, J (2020). Dévoiler la barrière de la discrimination ethnoraciale à l’embauche à Québec par un testing intersectionnel. Nouvelles pratiques sociales. Lien direct ↗.
• Beauregard, J, Arteau, G, Drolet-Brassard, R (2019). Testing à l'embauche des Québécoises et Québécois d'origine maghrébine à Québec. Recherches sociographiques. Lien direct ↗.